UNTERNEHMEN ÖFFNEN - DURCH DIVERSITÄT GEWINNEN (TEIL 2)

UNTERNEHMEN ÖFFNEN - DURCH DIVERSITÄT GEWINNEN (TEIL 2)

Workshop 2: Analyse und Handlungsstrategien

Von Projektschrauber GbR

Datum und Uhrzeit

Fr. 3. Mai 2024 09:00 - Sa. 4. Mai 2024 15:00 CEST

Veranstaltungsort

Leipzig

Leipzig 04 Leipzig Germany

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Zu diesem Event

  • 1 Tag 6 Stunden

Überlegst du, in deinem Unternehmen Fachkräfte mit Migrationsbiographie einzustellen? Möglicherweise möchtest du unternehmerische und soziale Verantwortung übernehmen. Andererseits siehst du jedoch auch noch diverse Probleme und Herausforderungen, bevor es ein erfolgreicher Prozess werden kann.

Für die zwei aufeinander aufbauenden Workshops haben wir Arbeitnehmer:innen mit unterschiedlichen Erfahrungen als Experts an Bord, die Ihr und wir alles fragen dürfen, um miteinander zu lernen. Wir wollen mit euch knifflige Themen enttabuisieren und auch Handlungsstrategien für eine erfolgreiche Rekrutierung und langfristige Bindung von Mitarbeiter:innen in die Organisation entwerfen und diskutieren.

Themen und Ziele

Bedeutung und Nutzen von Diversität und Inklusion für dein Unternehmen anerkennen,

Offen die eigene Haltung und das eigene Verhalten gegenüber Menschen mit Migrationsbiographie reflektieren und sich mehr sensibilisieren,

Austausch mit unseren Experts, auf welche Herausforderungen und Barrieren sie bei der Integration in den Arbeitsmarkt und in die Organisationen treffen,

Konkrete Maßnahmen und Strategien kennenlernen und erarbeiten, um Fachkräfte mit Migrationserfahrung erfolgreich zu rekrutieren, zu binden und sie und das eigene Unternehmen nachhaltig zu entwickeln,

Ideen und Lösungen gemeinsam entwickeln, um Zusammenarbeit und Kommunikation im Team und Unternehmen nachhaltig zu gestalten.

Workshop 1: Bereit für die Öffnung?

Austausch über Erfahrungen zu Erfolgen und Misserfolgen zwischen Arbeitnehmer:innen und Arbeitgerber:innen und Zeit, sich Fragen zu stellen sowie Vorurteilen und Annahmen zu besprechen

Analyse der Barrieren und Schwierigkeiten für die Fachkräfte mit Migrationserfahrung aus beiden Perspektiven

Erstellung einer Checkliste für Dein Unternehmen: "Bereit für Integration?"

Workshop 2: Fachkräfte mit Migrationshintergrund als Potenzial

Individuelle Unternehmensanalyse und Reflektion: Welchen konkreten Handlungsbedarf siehts Du in deinem Unternehmen.

Gemeinsames Erarbeiten konkrete Maßnahmen und Strategien für die verschiedenen Phasen des Personalmanagements: Rekrutierung, Einarbeitung, Entwicklung, Bindung

Smmlung von Ideen zur Stärkung interkultureller Kompetenzen und einem wertschätzenden und vorurteilsfreien Arbeitsklima

Termine, Dauer, Teilnehmende

Workshop 1, Leipzig

(Auswahlmöglichkeit A)

Fr., 01.03., 15:00-19:30 Uhr (inkl. After- Work-Snack)

Sa., 02.03. 9:30-16:00 Uhr

(Auswahlmöglichkeit B)

Do., 07.03. 15:00- 19:30 Uhr (inkl. After- Work-Snack)

Fr., 08.03. 9:00- 15:30 Uhr

Workshop 2, Leipzig

Fr., 03.05. 9:00 - 16:00 Uhr | Sa., 04.05. 9:30 - 15:00 Uhr

Workshopleitung

Falko Lange, Katrin Pappritz und Yvonne Meyer begleiten euch als langjährig erfahrene Trainer und Trainerinnen, Coaches und Projektmanager mit großem Methodenschatz und Sinn für Perspektivwechsel und gelingende Prozesse.

Ort

Leipzig, wird nach Anmeldung bekannt gegeben.

Kosten

Alle Workshops inkl. Kaffee- und Mittagspausen, Getränken, Arbeitsmaterialien und Handouts.

Durch eine Projektförderung für Firmen aus Leipzig keine Teilnahmegebühr, nur Verpflegungspauschale (Getränke, Snacks und Mittag) von 40 € (zzgl. MwSt.) pro Person/ Workshop.

Diese Maßnahme wird mitfinanziert mit Steuermitteln auf Grundlage des vom Sächsischen Landtag beschlossenen Haushalts.

Veranstaltet von