2.400 CHF – 2.700 CHF

dot.lab 'Reinventing Leadership' (inkl. individuellem Coaching)

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Datum und Uhrzeit

Veranstaltungsort

Veranstaltungsort

Uto Kulm Hotel

Uetliberg

8143 Zürich

Switzerland

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Rückerstattungen bis zu 30 Tage vor dem Event

Beschreibung des Events

Beschreibung

Dass sich Führung auf der Reise hin zu einer agilen Organisation verändert, ist unumstritten. Doch was bedeutet das konkret? Was heisst das für mich persönlich, für die Zusammenarbeit mit meinem Team, für die Organisation?

Wir beginnen in unserem dot.lab nicht mit einer klaren Antwort und einer Definition von agiler Führung. Stattdessen initiieren wir eine kreative Suche und begeben uns auf eine inspirierende und intensive Lernreise, die einen fortlaufenden Prozess aus Erfahrung, Reflexion und aktivem Experimentieren darstellt. Auf diesem Weg wird Führung 'neu erfunden' - individuell und kontextbezogen.

Unser dot.lab lebt von der aktiven Partizipation der Teilnehmenden. Wir bearbeiten die inhaltlichen Bausteine und Fragestellungen, die für die Gruppe relevant sind. 'Design your own Agenda' begleitet unsere Lernreise und macht sie einzigartig, bedürfnisorientiert und praxisbezogen. Im Anschluss an den 1,5 tägigen Workshop begleiten wir die Teilnehmenden bei der Umsetzung des Gelernten in der Praxis durch individuelles Coaching.

Themen und Inhalte

  • 'Setting the Stage': Eine Analyse der heutigen Welt mit dem Cynefin Modell.
  • Agile Organisation, Lernende Organisation, Responsive Organisation: Der Nordstern in komplexen Zeiten.
  • Progressive neue Organisationsmodelle wie Reinventing Organizations, Spiral Dynamics Integral, Sociocracy3.0 & Holacracy: Führung und Kollaboration verändert sich.
  • 'Reinventing Leadership': Kreative Neuerfindung hin zu deiner ressourcenorientierten Rolle als Coach und Leader.
  • 'Self Leadership': Die persönliche Entwicklung im Fokus.
    • 'Find my own Purpose': Mein persönlicher Nordstern.
    • 'Development Journey': Meine Meilensteine hin zum Nordstern.
  • 'Leadership meets research': Inspirieren, Verstehen, Handeln.
    • Neuroscience und Veränderungsfähigkeit.
    • Positive Psychologie und Potentialentfaltung.
    • Sozialpsychologische Einstellungsforschung und agiles Mindset.
  • Design your own Reinventing Leadership Toolbox: Veränderungen einleiten und gestalten.

Learning Design

  • Interaktives Lab-Format mit Pre- und Post-Phase für nachhaltige Kompetenzentwicklung
  • Experiental Learning Approach (Lernen erfolgt durch das Wechselspiel von konkreter Erfahrung und Reflexion) mit konsequentem Praxisbezug
  • Inhaltliche Mitgestaltung des Labs durch die Teilnehmenden ('Design your own Agenda')
  • Pre-Phase (Investition von ca. 2h) zur individuellen Standortbestimmung und gedanklichen Vorbereitung auf das Lab
  • 3-6 monatige Post-Phase im Anschluss an das Lab mit Experimenten in der Praxis und 3h intensivem, individuellem Coaching durch unsere dot.coaches

Termine & Location

Donnerstag, 21.03.2019 von 09:00 bis 17:00 Uhr

Freitag, 22.03.2019 von 09:00 bis 13:00 Uhr

Location: Uto Kulm, Uetliberg Zürich

Zielgruppe

Executives, Führungskräfte und Entrepreneure, die....

  • sich bereits auf der Reise hin zu einer agilen Organisation befinden oder die Reise starten wollen.
  • ihre Rolle als Leader neuerfinden wollen und die die Bereitschaft mitbringen, aktiv und intensiv an sich zu arbeiten.

Max. Gruppengrösse: 15 Teilnehmende.


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