Kostenlos

Werte und Leitbild

Eventinformationen

Dieses Event teilen

Datum und Uhrzeit

Veranstaltungsort

Veranstaltungsort

Online-Event

Beschreibung des Events
Reflektion von Umbruchssituationen: Was haben wir auf der Werte- & Leitbildebene übereinander gelernt?

Zu diesem Event

REFLEKTION VON UMBRUCHSSITUATIONEN

Sind wir angesichts der Krise in Schockstarre verfallen? Oder konnten wir  uns anhand unserer geteilten Werte und Leitbilder auf einen gemeinsamen Weg für neue Lösungen einigen?

Werte, Leitbilder, Purpose: Diese sind wie ein Kompass für Organisationen. Anhand dieser kann die Richtung bestimmt werden, können Entscheidungen gefällt und Handlungssicherheit hergestellt werden.

Organisationen mit einem klaren Werteleitbild können Krisen daher oftmals besser navigieren. Denn wenn äußere Strukturen und Gewissheiten wegfallen, kommen die Inneren stärker zum Vorschein.

Was haben wir auf der Werte- & Leitbildebene übereinander gelernt?

# Innere und äußere Strukturen

# Purpose und Leitbild

# Erfahrungsaustausch und Lernen

Wir möchten Führungskräfte aller Sektoren sowie ihre Teams darin unterstützen, aus den Erfahrungen der letzten Monate zu lernen und so die Möglichkeit zu haben, die nächsten Schritte bewusster zu gestalten. Dafür bieten wir Raum für Austausch und Lernerfahrung.

UNSERE GESTALTUNGSPRINZIPIEN

#Shu-Ha-Ri: kennenlernen, ausprobieren, anpassen

Wir setzen verstärkt auf Erfahrungslernen, sprich Verstehen nicht nur durch Wissensvermittlung, sondern durch Ausprobieren und Reflektieren.

#Anwendungsbezogen: Mit Kopf, Herz und Hand

Wir vermitteln grundlegende Prinzipien mit dem Ziel, Agilität auf Kopfebene zu verstehen, auf emotionaler Ebene zu spüren und auf händischer Ebene auszuprobieren. Was es dafür braucht? Neugier und Freude auf der eigenen Suche nach neuen Lösungen. Und Mut, die Standardmethode hinter sich zu lassen, um künftig für verschiedenste Situationen gut gerüstet zu sein.

#Systemisch-integrale Haltung: Alle handeln sinnvoll

Menschen sind komplexe Wesen mit unterschiedlichsten Bedürfnissen, Emotionen, Werten, selektierender Wahrnehmung und einer individuellen Realitätskonstruktion. Jeder Mensch handelt aus seiner Sicht im jeweiligen Augenblick und Kontext sinnvoll. Anstatt das Verhalten zielgerichtet anpassen zu wollen, schaffen wir neue Kommunikationspraktiken, -prozesse und -strukturen, die es ermöglichen, Eigen‐ und Fremdbild abzugleichen und neue Handlungsweisen zu erproben.

DIE TRAINER*INNEN

Maren Drewes

Seit 2011 berät und begleitet Maren Teams und Organisationen mithilfe des kritischen Denkens bei ihren Veränderungsprozessen. Die studierte Philosophin und Kunsthistorikerin hat sich 2018 mit ihrer Kollegin Claire Born zusammen getan und das Unternehmen beispielsweise gegründet. Maren ist überzeugt, dass Unternehmungen im 21. Jahrhundert, die unsere Gesellschaft weiterentwickeln sollen, auf kritischer Reflexion basieren müssen. Die Forderungen nach New Work, Selbstorganisation, transparenter Kommunikation, flachen Hierarchien und wertegeleiteter Arbeit lassen sich nur dann realisieren, wenn die Beteiligten zum sowohl systemischen als auch kritischen Denken befähigt werden und Räume für diese Denkprozesse und die regelmäßige Kommunikation darüber geschaffen werden.

TERMIN

Dienstag, den 13. Oktober, 09:30 – 12.00 Uhr

KOSTEN

Die Veranstaltung ist kostenlos.

Wir verwenden Zoom für die Durchführung der Veranstaltung. Wir senden euch die Log-in-Daten für den Zoomraum, sowie eine kurze Anleitung für all diejenigen, die noch nicht mit Zoom gearbeitet haben, kurz vor dem Event.

Mit Freunden teilen

Datum und Uhrzeit

Veranstaltungsort

Online-Event

Dieses Event speichern

Event gespeichert