Komplexe Probleme lösen mit LIBERATING STRUCTURES (LS Serie)

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Beschreibung des Events
Methoden um gemeinsam komplexe Probleme zu lösen. Hands-on und einfach anwendbar für überzeugende Ergebnisse und gute Stimmung im Team

Zu diesem Event

Du bist Führungskraft, Changemaker:in, New Work-Befähiger:in, Agile-Coach oder Innovationsmanager:in und willst Teams begeistern und voranbringen?

Du fragst Dich…

  • Wie Du komplexe Themen mit einfachen Mitteln angehen kannst?
  • Wie Du das Potential des gesamten Teams für Deine Strategie-, Produkt- oder Portfolioplanung nutzen kannst?
  • Welche Methoden Dir und Deinem Team helfen mit komplexen Situationen im Alltag umzugehen?
  • Wie Du es schaffen kannst, bei der Lösumng komplexer Probleme wirklich alle einzubeziehen?
  • Welche weiteren Methoden Du wirklich noch brauchst, um Dein Moderations- und Methoden-Portfolio abzurunden?

Was sind Liberating Structures?

Liberating Structures verändern die Interaktion und Zusammenarbeit von Gruppen. Die 33+ Strukturen erweitern die Art und Weise, wie Meetings, Workshops, oder ganz alltägliche Besprechungen gestaltet werden können. Das Grundrepertoire wurde von Henri Lipmanowicz und Keith McCandless entwickelt, und zwar ganz besonders im Hinblick darauf, wirklich alle Beteiligten einzubeziehen und deren Ideen und Fähigkeiten in einer sich immer schneller verändernden, komplexen Welt zu nutzen. Die weltweite Community um Liberating Structures entwickelt die Strukturen kontinuierlich weiter, insbesondere in der nun häufig virtuellen Anwendung.

www.liberatingstructures.com


		Komplexe Probleme lösen mit LIBERATING STRUCTURES (LS Serie): Bild

Der Workshop

4. & 5. Mai 2021 jeweils 09:00 - 13:00 Uhr

Du lernst Methoden kennen, die einfach, universell und nachhaltig gerade in strategischen Kontexten anwendbar sind und Dir helfen:

  • Flexibel kleine sowie große Projekte strategisch weiter zu entwickeln
  • Priorisierungen zu erleichtern
  • Gemeinsam im Team Sachverhalte und Themen zu analysieren und die richtigen nächste Schritte zu finden
  • Szenarien in kritischen und unsicheren Situationen aufzustellen und Strategien zu entwickeln
  • Wirklich jede und jeden zu beteiligen, unabhängig von Hierarchien, ganz im Sinne von New Work

		Komplexe Probleme lösen mit LIBERATING STRUCTURES (LS Serie): Bild

Achtung! Die Session ist interaktiv! Definitiv nichts zum Zurücklehnen und gemütlich Kaffee trinken.

Jede Methode, die wir anwenden, betrachten wir aus verschiedenen Perspektiven: in der Anwendung und direkt danach in der methodischen Reflektion. Außerdem planen wir genügend Zeit für die Übertragung in Deinen persönlichen Arbeitskontext ein.

Klicke direkt rechts auf “Tickets” und sichere Dir jetzt Deinen Platz!

Der Workshop bietet Dir die Chance einen weiteren Teil des Liberating Structures Portfolios zu erleben und in Dein eigenes Repertoire übernehmen zu können.

⚠️ Vorsicht!!

Es besteht die Gefahr, dass Du danach Lust auf mehr hast! ;-)

Die LS Workshop-Serie

Du willst alle Liberating Structures kennen lernen?

Um das gesamte Spektrum an Liberating Structures kennenzulernen, haben wir eine LS Workshop-Serie zusammengestellt: den Einführungsworkshop sowie fünf thematische Schwerpunkt-Workshops. In allen Workshops zusammen lernst Du (fast) alle derzeit existierenden sowie mehrere Strukturen kennen, die noch in der Entwicklung sind.

Du kannst für Dich entscheiden, ob Du Dir einfach nur die einzelne Workshops aus der Serie aussuchst, die Dir in Deinem Arbeitsalltag besonders nützlich sind oder Du alle Teile mitnimmst, um das gesamte Spektrum kennen zu lernen.

Die Termine für die weiteren Workshops werden bald veröffentlicht.


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Birgit Nieschalk

Birgit Nieschalk begleitet Teams bei strategischen Projekten und moderiert Innovationsprozesse. Ihre New Work Workshops für #EchteZusammenarbeit helfen Unternehmen dabei neue agile Kollaborationsmethoden in den Arbeitsalltag zu integrieren um gemeinsam komplexe Probleme zu lösen. Dabei gilt sie als Vorreiterin für Workshops zum Thema Kollaboration im virtuellen Raum.

Ihre Erfahrung schöpft sie aus 19 Jahren Teamführung in Handels- und Technologieunternehmen, wo sie für Innovations-, Projekt- und Kooperationsmanagement verantwortlich war.

Anja Kässner

Anja Kässner ist Moderatorin, Workshopleiterin & Hochschuldozentin. Sie hilft Teams dabei, mit den richtigen Methoden Zusammenarbeit sinnvoll zu gestalten, virtuell genauso wie in Präsenz:

  • leicht und inhaltlich tiefgehend
  • fokussiert und strategisch konsequent
  • für das Team und jede:n Einzelne:n einbeziehend

Kurz: Workshops für eine bessere Welt!

Über ihre gemeinsamen Workshops und Moderationen sagen die Teilnehmenden


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Sichere Dir über “Tickets” jetzt Deinen Platz!

Du willst mehr?

Es gibt mehr! Unsere Workshops kündigen wir meist als erstes auf LinkedIn an.

Folge uns hier:

Anja Kässner https://www.linkedin.com/in/anjakaessner/

Birgit Nieschalk https://www.linkedin.com/in/nieschalk/


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FAQ

Machen wir auch Theorie?

Der Workshop selbst ist vor allem darauf ausgelegt, dass Du die Strukturen erlebst. Zu jeder Struktur die wir durchführen bekommst Du jedoch auch Materialien und weitere Links zu hilfreichen Quellen.

Welche Software brauche ich?

Wir verwenden Zoom für die Videokonferenz und Google Docs und/oder ConceptBoard. Bitte überprüfe vorher, ob Du darauf zugreifen kannst.

Welche Getränke und Snacks sind inklusive?

Die, mit denen Du uns neidisch machen wirst! Vielleicht starten wir einen kleinen Wettbewerb für die besten Workshop-Snacks?

Gibt es Pausen?

Unbedingt! Wir machen etwa alle 60-90 Minuten eine Pause. Die genaue Planung können wir Dir bei Bedarf vorab noch geben.

Kann ich zwischendurch weg?

Das wäre zwar schade (also vor allem für Dich ;-) ), ist aber natürlich erlaubt. Wie wir das in den Sessions handhaben werden, verraten wir gleich zu Beginn des Workshops.

Darf ich mich zurücklehnen während des Trainings?

Nur in den Pausen. Wenn Du neben den eingeplanten Pausen jedoch eine Pause brauchst, nimm sie Dir. Wir sorgen dafür, dass Du den Inhalten jederzeit wieder folgen kannst.

Was brauche ich denn?

  • Möglichst eine Desktop-Computer oder Laptop (anstelle von mobilen Geräten)mit dem Du Dich einwählst.
  • Die Zoom-Software in der aktuellsten Version möglichst schon installiert (oder im Browser)
  • Trotz aller Digitalität: Papier und Stift
  • Snacks & Getränke, mit denen Du uns neidisch machen kannst ;-)

Muss ich den Einstiegs-Workshop machen, um diesen Workshop zu buchen?

Voraussetzung für diesen Workshop ist, dass Du Liberating Structures bereits kennst. Das bedeutet, Du hast Strukturen bereits selbst als Teilnehmer:in erlebt, weißt, was die Design-Elemente sind und hast Lust, mehr darüber zu erfahren. Unser Einstiegs-Workshop ist der perfekte Start dafür!

Muss ich alle Teile der Serie buchen, um teilnehmen zu können?

Nein, Du kannst flexibel und nach Deinem Interesse entscheiden, welche Workshops für Dich gerade am wertvollsten sind.

Warum nur "fast" alle Strukturen?

Es gibt drei Strukturen, die wir nicht in der Workshop-Serie, aber in unseren Specials eingebaut haben. Das sind: Open Space Technology, Simple Ethnography sowie die Agreement/Certainty Matrix. Wenn Dich gerade diese Strukturen ganz besonders interessieren, sprich uns gerne darauf an -- wir geben Dir gern Tipps, wo Du diese Strukturen als nächstes erleben kannst.

Wie oft gibt es diese Workshops?

Wir planen, etwa jeden Monat einen Workshop zu machen, und die Einstiegs-Workshops häufiger. Die Module werden immer 2x 4-Stunden dauern.

Wo kann ich moderieren lernen?

Neben unseren Workshops zu Liberating Structures bieten wir auch Workshops zu Moderation an. Die Termine findest Du hier auf Eventbrite. Übrigens: wenn Du uns auf LinkedIn folgst, erfährst Du dort schnell und einfach von neuen Terminen!


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