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Change im Kopf - die Kunst des gehirngerechten Führens

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Veranstaltungsort

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The New Yorker | HOTEL

Deutz-Mülheimer Straße 204

51063 Köln

Germany

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Unser Gehirn ist eine Hochleistungsmaschine. Als das Organ mit dem höchsten Energieverbrauch im Körper ist unser Gehirn auf Effizienz ausgelegt. Je mehr Erfahrungen wir machen, desto leichter und schneller können neue und ähnliche Erfahrungen eingeordnet und verarbeitet werden. Bewusste und unbewusste Routinen machen uns das Leben leichter.

Doch was passiert, wenn wir gezwungen sind, neue Erfahrungen zu machen oder wenn es darum geht bewährte Verhaltensweisen ändern zu müssen? Kann man ein bestehendes Mindset ändern? Das Gehirn jedenfalls ist in der Gestaltung und Wahrnehmung der individuellen Realitäten sehr kreativ, um weiterhin auf gewohnten und effizienten Pfaden zu wandeln. Die daraus entstehenden Ängste sorgen für Widerstand und Verweigerungshaltungen und stellen eine Gefahr für Change-Prozesse dar.

All das sind Themen und noch viel mehr Fragen, die sich vor allem Führungskräfte stellen müssen, wenn Sie den Sprung zu einer neuen Unternehmenskultur schaffen wollen und damit einen Aufbruch in eine volatile Zukunft einläuten. Denn eine Transformation ist zunächst ein Wandel des Umdenkens und des Verhaltens. Wollen Führungskräfte Widerstände überwinden und Change Prozesse zum Erfolg führen, müssen sie Veränderung in den Köpfen der Mitarbeiter initiieren.

Wie uns die Erkenntnisse aus der Neurowissenschaft helfen, Veränderungen in der Rolle als Führungskraft zu erhalten, wollen wir in unserem nächsten Change Workout mit Ihnen diskutieren.

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