1.904 € – 2.320,50 €

Agile Meets Leadership - Fit für die Führungsaufgaben von Morgen

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Veranstaltungsort

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betahaus

Rudi-Dutschke-Straße 23

10969 Berlin

Germany

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Rückerstattungen bis zu 30 Tage vor dem Event

Beschreibung des Events

Beschreibung

AGILE MEETS LEADERSHIP IST EIN GEMEINSAMES PROGRAMM DES MLI LEADERSHIP INSTITUT MÜNCHEN UND DER FUTURE OF LEADERSHIP INITIATIVE.​

Das MLI Leadership Institut und die Future of Leadership Initiative bieten Führungskräften ein einzigartiges Workshop Konzept, welches sich nicht nur mit der Frage der Rolle von Führungskräften in agilen Projekten beschäftigt. Im Fokus steht das neue Mind-Set und die Werte in einer agilen Welt, dieser Workshop macht agiles Projektmanagement erlebbar.

Führungskräfte verschiedenster Industrien haben in diesem Workshop die Möglichkeit, speziell im Kontext der digitalen Transformation Fragen zu stellen und aktiv in den Austausch zu gehen – mit Experten und Gleichgesinnten. So profitieren Ihre Führungskräfte von unserem kollegialen und industrieübergreifenden Erfahrungsschatz.

Welchen Mehrwert erhalten Sie und Ihre Führungskräfte?

  • Ihre Führungskräfte bekommen die zentralen Grundlagen agilen Führens vermittelt;
  • Sie erhalten ein klares Rollenverständnis von agiler Führung;
  • Sie erkennen, wie agile Projektarbeit und Linienverantwortung sich am besten ergänzen;
  • Sie führen einen kollegialen und branchenübergreifenden Austausch mit Führungskräften anderer Unternehmen über Herausforderungen und wirkungsvolle Lösungsansätze;
  • Sie profitieren von der langjährigen Erfahrung der beiden Seminarleiter mit Expertise im Bereich Leadership und agilem Projektmanagement;
  • Sie bekommen Anregungen, wie sie ihr eigenes Team für die agile Reise befähigen und motivieren;
  • Sie und Ihre Führungskräfte können die passenden agilen Methoden für ihren Arbeitsalltag auswählen und systematisch umsetzen;

Nach dem Programm:

  • Haben Sie zertifizierte Agile Leadership Experten in Ihrem Unternehmen.
  • Können Führungskräfte ihre Mitarbeiter empowern und ergebnisorientierter führen.
  • Haben Ihre Mitarbeiter einen Überblick über die wichtigsten agilen Methoden, die sie in ihrer Organisation anwenden und mit Kollegen teilen können.
  • Können Führungskräfte sicher ihre Rolle als agiler Leader ausfüllen.
  • Haben Ihre Mitarbeiter ganz neue Möglichkeiten, die Zusammenarbeit mit anderen Bereichen produktiver zu gestalten.
  • Können Führungskräfte entscheiden, bei welchen Projekten es sich lohnt agil vorzugehen.
  • Schaffen Ihre Manager einen höheren Nutzen für ihre internen/ externen Kunden.
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