03.05 + 04.05.2017 - Qualifizierung zum Design Thinking Moderator/Coach - Stuttgart
Datum und Uhrzeit
Veranstaltungsort
SSB-Veranstaltungszentrum Waldaupark
Friedrich-Strobel-Weg 4 - 6 70597 Stuttgart GermanyRückerstattungsrichtlinie
Beschreibung
Was Sie erwarten können
Der Aufbau des 2-tägigen Workshops Design Thinking Moderator / Coach versetzt Sie in die Lage, eigenständig Design Thinking Workshops zu planen und umzusetzen. Sie verfügen dabei für alle Phasen des Prozesses über ein breites Spektrum alternativer Methoden, die Sie situativ einsetzen können. Sie können die organisatorischen Rahmenbedingungen zielgerichtet auf die inhaltlichen Anforderungen abstimmen und die Methode im Unternehmen kommunizieren. Weiterhin passen Sie das Workshop-Format inhaltlich an die Teilnehmer und die Fragestellung an und sorgen für die Anschlussfähigkeit der Ergebnisse zum Ende des Prozesses. Sie können Ihren Design Thinking Ansatz verständlich erklären und im Unternehmen zielgruppengerecht kommunizieren.
Inhalte:
- Den Nutzen von Design Thinking gekonnt an den Kunden argumentieren
- DT Workshop-Formate zeitlich und inhaltlich planen
- Organisation von Teams, Testern und Interviewpartnern
- Timeboxing, Checklisten, Arbeitsblätter und Unterlagen
- Materiallisten für Design Thinking
- Anforderungen an Kreativräume und mobile Raumkonzepte
- Theoretische Hintergründe und Implikationen der Methode
- Agile Konzepte, Selbstorganisation und der systemisch-lösungsorientierte Ansatz
- Unterstützende Kreativtechniken in Blockadesituationen
- Aktivierende Übungen und Interventionen
- De-Kontextualisierung und Synthese
- Nutzerzentrierte Interviews, visual Brainstorming und kreatives Prototyping
- Entwicklung von Archetypen, Persona(e) und anderer synthetischer Perspektiven
- Lösungsorientierte Interventionen bei Team- oder Gruppenkonflikten
- Souverän in schwierigen Situationen: Einwände und Kritik der Teilnehmer in das Konzept integrieren
- Best practice Beispiele
- Ergebnissicherung: Vom Prototyp zum Backlog, Business Modell oder zur Customer Journey
- Design Thinking bewerben
- Literatur und Videos
Zielgruppe: Sie verfügen bereits über Erfahrungen mit der Methode Design Thinking und möchten sie selbst im Unternehmen einsetzen.
Was sie erwartet:
- Lockere Atmosphäre und ein guter Austausch unter gleichgesinnten
- Wenig Theorie und viel Praxis
- Ein haptisches Ergebnis am Tagesende
- Selbstverständlich gute Verpflegung, Getränke und Mittagessen
- Ein intensiver Workshop Tag (10:00 bis 18:00)
- Sehr gut ausgebildete Design Thinking Coaches
Preis für das 2-tägige Design Thinking Moderator / Coach Training:
- 1390,- Euro zzgl. Steuer
- Kaffe, Getränke, Pausensnacks, Mittagessen inkl.
- W-Lan free ;-)
- Teilnehmerzertifkat
- Coole Räumlichkeiten, tolle Leute, gute Ideen und Lösungen garantiert
- Für jeden Teilnehmer ein sehr gutes Buch als Nachschlagewerk
http://www.dt-bw.de/qualifizierung-zum-design-thinking-coach/
Veranstaltet von
Warum gibt es Corporate Learning & Change
Die Digitalisierung beeinflusst Leben und Arbeiten der Menschen immer stärker. Wir wollen Menschen und Organisationen auf dem Weg in die digitale Welt mitnehmen und befähigen, die digitalen Chancen zu nutzen. Unser Ziel ist es, die weitreichenden Veränderungen durch die Digitalisierung mitzugestalten.
Wie erreichen wir dies?
Veränderung heißt Lernen, und Lernen heißt Veränderung. Wir denken Lernen neu. Unser Ziel ist es, Menschen und Organisationen zu befähigen, fokussierter und schneller zu lernen als die Mitbewerber und so einen nachhaltigen Wettbewerbsvorteil zu schaffen. Innovatives Lernen in der digitalen Welt heißt Lernen on Demand, Lernen unabhängig von Zeit und Ort, Lernen mit Spaß, Lernen als Event, Lernen in informellen Strukturen, Lernen am Arbeitsplatz.
Was tun wir hierfür?
Wir befähigen Menschen und Organisationen, moderne Lernformate mit Schwerpunkt auf Didaktik und Methodik zu etablieren, die digitalen Lernmedien und Lerntechnologien effektiv einzusetzen, die Veränderung durch neue Lernformate zu gestalten und die Erfolge neuer Lernformate zu messen. Wir befähigen Trainer und Weiterbildungspersonal, attraktive und erfolgreiche Blended Learning Kurse zu konzipieren und zu entwickeln, begeisternde Webinare zu halten, die Lernprozesse der Lernenden einfühlsam zu unterstützen und attraktive Lernmedien zu entwickeln